10年代步入了信息化快速發(fā)展的時代,OA系統(tǒng)作為全員信息化的第一個臺階,越來越的企業(yè)選擇OA系統(tǒng)來解決企業(yè)的基礎(chǔ)管理問題。有市場的地方就有競爭,股市大熱,大家都買股票,不知最終會把多少人套牢。信息化大熱,讓很多人前仆后繼也就涌現(xiàn)了眾多OA廠商,OA市場如此多的前浪后浪,不知最后“死”在沙灘上的究竟會有誰!今日,小編就為大家深度剖析OA市場的現(xiàn)狀。
采購過程網(wǎng)絡(luò)化,海選模式成新寵
前些年,客戶采購OA的過程,往往是閉門會議,OA公司上門一頓洗腦,基本上是指定采購;而如今“偷偷進(jìn)村,打槍的不要”已無可能,隨著OA進(jìn)入紅海時代,千家OA公司,加上網(wǎng)絡(luò)的力量,“海選”已經(jīng)成為客戶選型的重要模式,招標(biāo)已經(jīng)成為常規(guī)環(huán)節(jié),大部分項目都會看到主流廠商的身影,如同巷戰(zhàn),每個項目競爭都是白刀子進(jìn)、紅刀子出。
新老混雜 市場空間擁擠
隨著OA軟件市場需求的蘇醒,各地OA廠商或OA業(yè)務(wù)部“忽如一夜春分來”,在華夏大地遍地開花。雖然新加入者無論實力、影響力和用戶認(rèn)知度都無法與主流廠商相提并論,但市場不再一家獨(dú)大已成定局。于此同時,依照之前的市場格局,北有九思、中有泛微、南有藍(lán)凌,各自之間的干涉并不明顯,然而隨著各自的市場份額正被新人分割,加上自身業(yè)務(wù)的擴(kuò)展,主流廠商們不再委身一隅,都大力向周邊擴(kuò)展,因此無可避免地帶來越來越多的業(yè)務(wù)重疊,導(dǎo)致市場空間更加擁擠,競爭更為激烈。
需求周邊化 傳統(tǒng)實施受挑戰(zhàn)
買手機(jī)不是為了通話,而是為了拍照。當(dāng)一個產(chǎn)品受客戶關(guān)注的不是核心價值,而是促銷品時,意味著產(chǎn)業(yè)可能進(jìn)入紅海時代。
早期的OA系統(tǒng),客戶部署個群件就滿足了,后來開始追加文檔管理、門戶應(yīng)用、綜合辦公、公文管理,到現(xiàn)在工作流技術(shù)已經(jīng)成為OA管理價值最大化的體現(xiàn)。值得一提的是,用戶選型中要謹(jǐn)慎對待周邊需求。激烈的競爭中,眾多的供應(yīng)商紛紛追加各種OA產(chǎn)品的周邊應(yīng)用,以促進(jìn)銷售,這種促銷誤導(dǎo)了大量客戶選型的目標(biāo),造成核心價值偏移,帶來成本浪費(fèi)。
市場裂變 尋覓新路
面對競爭壓力,主流OA廠商有的改變策略放手一搏,有的及時出逃、另覓藍(lán)海,有的專注細(xì)分市場,試圖力集一點(diǎn)開辟一條縱深之路。
網(wǎng)調(diào)顯示,九思軟件正在試圖巧妙跨過競爭激烈的紅海市場邊界,瞄準(zhǔn)高端客戶,開拓利基市場,服務(wù)集團(tuán)企業(yè),其先后獲得“中國管理軟件項目成功率第一品牌”、“中國高端協(xié)同辦公系統(tǒng)第一品牌”獎項就是差異化細(xì)分策略的最好見證。
更有苗頭顯示某些互聯(lián)網(wǎng)大佬正覬覦OA這塊企業(yè)級市場,屆時一旦涉足它們將不會有“初到貴寶地,請多多關(guān)照”的謙遜與謙讓,一切以搶為主,必將對傳統(tǒng)OA廠商造成極大殺傷力。也許下一站就是紅海,各位OA廠商是否已經(jīng)做好迎戰(zhàn)準(zhǔn)備?
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針對相君科技的辦公及管理困境,九思協(xié)同辦公系統(tǒng)提供了一套全面且高效的解決方案。該系統(tǒng)涵蓋了應(yīng)用門戶、協(xié)同工作、流程審批、公共信息、知識管理、企業(yè)論壇、督辦管理、即時通訊、工作匯報、人事管理、移動辦公等豐富的功能模塊。
九思軟件簽約河南晶銳,助力企業(yè)提升管理效能,加速數(shù)字化轉(zhuǎn)型。
九思軟件聚焦前沿技術(shù),以數(shù)智方案賦能政企數(shù)字化轉(zhuǎn)型。
九思軟件簽約中迅龍臣,提供模塊定制化升級,打造全流程數(shù)字化管理體系。
2018年已經(jīng)過半,2018上半年呈現(xiàn)OA大項目越來越多的勢頭。大中型企業(yè)、政府部門的協(xié)同辦公需求已開始全面爆發(fā)。據(jù)了解,約有千億潛在OA市場,加之中小企業(yè)市場需求逐步釋放,市場空間巨大, 產(chǎn)業(yè)前景廣闊。
九思專家團(tuán)隊針對毛豆新車網(wǎng)新的發(fā)展所帶來的管理的需求,針對協(xié)同辦公oa系統(tǒng)的先進(jìn)性和前瞻性,提出了協(xié)同oa辦公系統(tǒng)規(guī)劃建議
?九思軟件OA專家團(tuán)隊根據(jù)抖音目前實際情況,為其提出了OA管理系統(tǒng)規(guī)劃建議方案。
?近期有媒體對當(dāng)前主流OA辦公軟件的市場口碑做了相應(yīng)調(diào)查,被譽(yù)為“中國管理軟件第一品牌”和“管理軟件項目成功率第一品牌”的九思o(jì)a系統(tǒng)不負(fù)所望,一舉奪魁。
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九思公文管理解決方案,通過打通公文擬稿至歸檔全流程數(shù)字化通道、引入智能技術(shù)優(yōu)化各環(huán)節(jié)、構(gòu)建 “文 - 事 - 會” 協(xié)同體系,并適配多元組織需求,既能切實解決傳統(tǒng)公文管理中效率低、質(zhì)量風(fēng)險高、協(xié)同難等問題,又能為公文管理的規(guī)范化、智慧化升級提供有力支撐,助力提升整體辦公管理水平。
九思軟件資產(chǎn)管理方案以“全生命周期管理”為核心,以數(shù)字化、智能化工具為支撐,可有效解決企業(yè)資產(chǎn)管理痛點(diǎn),幫助企業(yè)實現(xiàn)從“被動管理”到“主動管控”、從“經(jīng)驗決策”到“數(shù)據(jù)決策”的轉(zhuǎn)變,最終實現(xiàn)資產(chǎn)價值最大化,為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展提供有力支撐。
九思軟件人事管理方案通過全流程數(shù)字化、數(shù)據(jù)一體化與服務(wù)自助化,可有效破解企業(yè)人事管理痛點(diǎn),在降本提效、合規(guī)管控的同時,為人才戰(zhàn)略決策提供支撐,助力企業(yè)人事管理徹底告別 “事務(wù)性” 局限,邁向更具價值的 “戰(zhàn)略型” 新階段。
九思軟件采購管理方案以數(shù)智化覆蓋全生命周期,實現(xiàn)降本增效與風(fēng)險可控。